Ciudad de México, 17 de junio de 2026. Ante la celebración de partidos de la Copa Mundial de la FIFA 2026 en la Ciudad de México y Guadalajara, el Gobierno federal decretó jornadas extraordinarias de teletrabajo para trabajadores de dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, con el objetivo de reducir la presión sobre la movilidad urbana y garantizar condiciones de seguridad para residentes y visitantes. La medida fue oficializada mediante un decreto publicado este martes en el Diario Oficial de la Federación (DOF), firmado por la presidenta Claudia…
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¿Trabajas en una dependencia federal? Así te afectará el Home Office decretado por el Mundial
Ciudad de México, 10 de junio de 2026.- Con el objetivo de reducir la presión sobre la movilidad urbana durante la inauguración de la Copa Mundial de la FIFA 2026, el Gobierno de México decretó la suspensión de actividades presenciales en las oficinas de la Administración Pública Federal (APF) con sede en la Ciudad de México para el próximo 11 de junio, medida que obligará a miles de servidores públicos a realizar trabajo a distancia. La disposición fue publicada en el Diario Oficial de la Federación (DOF) y establece que…
Leer másMargarita García advierte: derechos laborales existen pero no se ejercen
En San Lázaro se habló claro y sin rodeos: tener derechos en el papel no sirve de mucho si en la vida diaria nadie los conoce o los hace valer. Así lo planteó la diputada Margarita García García (PT) al encabezar un foro sobre trabajo y sindicalismo que, más que un evento académico, terminó siendo una especie de llamado de atención tanto para trabajadores como para autoridades.
Leer másTeletrabajo para madres: la propuesta que busca adaptar el trabajo a la vida real
En la Cámara de Diputados no solo se discuten grandes reformas económicas; también llegan iniciativas que parten de una realidad cotidiana que millones de personas viven todos los días. Ese es el caso de la propuesta de la diputada Verónica Pérez Herrera, del PAN, quien plantea modificar la Ley Federal del Trabajo para que las madres trabajadoras puedan acceder al teletrabajo entre uno y tres días, cuando exista una causa justificada relacionada con la atención de sus hijas o hijos, ya sea por motivos escolares o de salud.
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